အီးယူ၊ မတ္ ၁၅ ။ ။ ဥေရာပရွိ ကုမၸဏီေတြအေနနဲ႔ ႏုိင္ငံေရးအရျဖစ္ျဖစ္၊ ဘာသာေရးအရေၾကာင့္ပဲျဖစ္ျဖစ္ မြတ္စလင္ေခါင္းပု၀ါၿခံဳျခင္းအပါအ၀င္ အလုပ္သမားေတြ ေခါင္းၿမီးၿခံဳ၀တ္စားဆင္ယင္မႈကို တားျမစ္ႏိုင္တယ္လို႔ အထင္ကရအမႈတစ္ရပ္မွာ အီးယူထိပ္တန္းတရား႐ုံးက မတ္ ၁၄ ရက္က စီရင္ခ်က္ခ်လိုက္ပါတယ္။
ႏိုင္ငံေရးအရပဲျဖစ္ျဖစ္၊ ဘာသာေရးေၾကာင့္ပဲျဖစ္ျဖစ္ ေခါင္းၿမီးၿခံဳ၀တ္ဆင္မႈကို ကုမၸဏီတစ္ရပ္က လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း တားျမစ္ျခင္းဟာ တုိက္႐ုိက္ခြဲျခားဆက္ဆံမႈ မေျမာက္ေၾကာင္း ဥေရာပတရားစီရင္ေရးခုံ႐ုံး ECJ က ေျပာပါတယ္။
ဘယ္ဂ်ီယံက လုံၿခံဳေရးကုမၸဏီ G4S ဟာ မြတ္စလင္အမ်ိဳးသမီးတစ္ဦးက ေခါင္းၿမီးၿခံဳ၀တ္ဆင္ခြင့္ မရမကေတာင္းေနတာေၾကာင့္ တရားစြဲဆိုမႈျဖစ္ပြားျခင္းျဖစ္ၿပီး လူဇင္ဘတ္ အေျခစိုက္ ECJ ခုံ႐ုံးက ခုလို စီရင္ၾကားနာခဲ့တာျဖစ္ပါတယ္။
ECJ တရား႐ုံးရဲ႕ ခုဆုံးျဖတ္ခ်က္ဟာ စိတ္ပ်က္ဖြယ္ျဖစ္ၿပီး ခြဲျခားမႈေတြကို အားေပးေစလိမ့္မွာျဖစ္တယ္လို႔ အခြင့္အေရးအုပ္စုျဖစ္တဲ့ ႏုိင္ငံတကာလြတ္ၿငိမ္းခ်မ္းသာေရးအဖြဲ႔က ေျပာပါတယ္။
“တရား႐ုံးရဲ႕ ဆုံးျဖတ္ခ်က္ဟာ ကုမၸဏီေတြရဲ႕ စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းထုတ္ရာမွာ ဘာသာေရးအရ ေခါင္းၿမီးၿခံဳတာကို တားျမစ္လာႏုိင္ေတာ့မွာျဖစ္တယ္။ ခြဲျခားမႈေတြအတြက္ တံခါးဖြင့္ေပးလိုက္တာပဲျဖစ္တယ္။”လို႔ ယင္းအဖြဲ႔က ထုတ္ျပန္ခ်က္မွာ ဆိုထားပါတယ္။
Mizzima
No comments:
Post a Comment