Latest News

Wednesday, September 27, 2017

မေလးရွားသို႔ သြားေရာက္အလုပ္လုပ္ခြင့္ရေသာ္လည္း မသြားႏိုင္သူမ်ားေနရာတြင္ အလုပ္သမားအသစ္မ်ား အစားထိုးသြားခြင့္ျပဳ

မေလးရွားသို႔ သြားေရာက္အလုပ္လုပ္ခြင့္ရေသာ္လည္း မသြားႏိုင္သူမ်ားေနရာတြင္ အလုပ္သမားအသစ္မ်ား အစားထိုးသြားခြင့္ျပဳ

မေလးရွားႏိုင္ငံမွ အလုပ္ေခၚစာ ရရွိထားေသာ္လည္း သြား ေရာက္လုပ္ကိုင္ႏိုင္ျခင္း မရွိသည့္ အလုပ္သမားမ်ားေနရာတြင္ အ လုပ္သမားအသစ္မ်ား အစားထိုး သြားေရာက္ခြင့္ျပဳေၾကာင္း ျမန္မာ ျပည္ပအလုပ္အကိုင္ ဝန္ေဆာင္မႈ လုပ္ငန္းရွင္မ်ား အဖြဲ႕ခ်ဳပ္ (MOEAF)က ေၾကညာခ်က္ထုတ္ ျပန္ထားသည္။

ျမန္မာအစိုးရက မေလးရွား ႏိုင္ငံသို႔ အလုပ္သမားေစလႊတ္ ျခင္းႏွင့္ ပတ္သက္၍ ၂၀၁၆ ဒီဇင္ဘာ မတိုင္မီက အလုပ္ေခၚစာရရွိထားသူမ်ားကိုသာ သြားေရာက္ခြင့္ျပဳထားၿပီး အေၾကာင္းအမ်ိဳးမ်ိဳးေၾကာင့္ မသြားေရာက္ျဖစ္သည့္ အလုပ္သမားမ်ား ေနရာတြင္ အလုပ္သမားအသစ္မ်ား အစားထိုးခြင့္ကို ကန္႔သတ္ခဲ့ သည္။

‘‘အရင္က အစားထိုးခြင့္တင္ရင္ ဝန္ႀကီးဌာနက လက္မခံဘူး။ အခုျပန္လက္ခံလိုက္တဲ့အ တြက္ ေအဂ်င္စီေတြ သိရေအာင္ အသင္းခ်ဳပ္ကလည္း ေၾကညာထားတယ္။ ဝန္ႀကီးဌာနက တရားဝင္ စာထုတ္ေျပာတာေတာ့ မဟုတ္ဘူး’’ဟု MOEAF လက္ေအာက္ရွိ မေလးရွားႏိုင္ငံ ေကာ္မတီ ဒုတိယအဖြဲ႕ေခါင္းေဆာင္္ ဦးသန္းထြဋ္ဦးကေျပာသည္။

မေလးရွားႏိုင္ငံသို႔ သြား ေရာက္အလုပ္လုပ္ကိုင္ခြင့္ က် ထားၿပီး မသြားျဖစ္သျဖင့္ ပယ္ဖ်က္ကာ လိုအပ္ေသာ အလုပ္သမား အစားထိုးေဆာင္ရြက္မႈကို ပံုမွန္အတိုင္း ခြင့္ျပဳေပးေနေသာ ေၾကာင့္ ေအဂ်င္စီမ်ား သိရွိေဆာင္ ရြက္ႏုိင္ရန္ႏွင့္ အလုပ္သမားၫႊန္ ၾကားမႈဦးစီးဌာနသို႔ တိုက္႐ိုက္ ဆက္သြယ္ ေဆာင္ရြက္ႏိုင္ရန္ဟူ ၍ MOEAF က စက္တင္ဘာ ၂၆ ရက္စြဲျဖင့္ ေအဂ်င္စီမ်ားအား အသိေပး အေၾကာင္းၾကားစာ ထုတ္ ျပန္ခဲ့သည္။

ထိုသို႔ အလုပ္သမားအစား ထိုး ေစလႊတ္ခြင့္ကို ေအဂ်င္စီမ်ား ၏ ေတာင္းဆိုခ်က္ေၾကာင့္ ေျဖ ေလွ်ာ့ေပးခဲ့ေၾကာင္း အလုပ္သ မား၊ လူဝင္မႈႀကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ ျပည္ သူ႔အင္အားဝန္ႀကီးဌာန တာဝန္ရွိသူတစ္ဦးကေျပာသည္။

လက္ရွိတြင္ မေလးရွားႏိုင္ငံ သို႔ သြားေရာက္လုပ္ကိုင္ရန္ အ လုပ္ေခၚ စာက်ထားသည့္ အလုပ္ သမားဦးေရ ၈,၀၀၀ ခန္႔ရွိၿပီး ယင္းအေရအတြက္၏ ထက္ဝက္ ခန္႔သည္ မသြားျဖစ္ေတာ့ေၾကာင္း ေအဂ်င္စီလုပ္ငန္းရွင္မ်ားက ဆို သည္။

အဆိုပါ အလုပ္သမားမ်ား သည္ ေစာင့္ဆိုင္းရခ်ိန္ ၾကာျမင့္ ျခင္း၊ အျခားႏုိင္ငံမ်ားသို႔ ေျပာင္း လဲသြားေရာက္ျခင္းမ်ားေၾကာင့္ မသြားေရာက္ေတာ့ျခင္း ျဖစ္သည္ ဟု ေအဂ်င္စီလုပ္ငန္းရွင္ ဦးေက်ာ္ ေဇာက ေျပာသည္။

အစိုးရက မေလးရွားႏိုင္ငံ သို႔ အလုပ္သမားအသစ္ေစလႊတ္ မႈကို ဆက္လက္ရပ္ဆိုင္းထားသ ျဖင့္ ယင္းႏုိင္ငံသို႔ သြားေရာက္လုပ္ ကိုင္လိုသည့္ အလုပ္သမားမ်ား သည္ အစားထိုး အလုပ္သမားမ်ားအျဖစ္ လုပ္ကိုင္ခြင့္ရရွိမည္ ျဖစ္သည္။

ဘဂၤါလီအေရးႏွင့္ပတ္သက္ ၍ မေလးရွားႏိုင္ငံတြင္ ျမန္မာ အေပၚ ဆႏၵျပကန္႔ကြက္ခဲ့ၿပီး ေနာက္ ျမန္မာအစိုးရက မေလး ရွားႏိုင္ငံသို႔ အလုပ္သမားမ်ား သြားေရာက္လုပ္ကိုင္မႈကို ၂၀၁၆ ႏွွစ္ကုန္ပိုင္းကတည္းက ရပ္နား ထားခဲ့သည္။

ေအဂ်င္စီမ်ားက ယင္းႏိုင္ငံ သို႔ အလုပ္သမားေစလႊတ္မႈကို ျပန္လည္ခြင့္ျပဳရန္ ေတာင္းဆိုမႈ မ်ားရွိလာသျဖင့္ အလုပ္ေခၚစာ က်ထားၿပီး အလုပ္သမားမ်ားကို ၂၀၁၇ ဇြန္လကစ၍ ေစလႊတ္ခြင့္ ျပဳခဲ့သည္။

ထိုသို႔ ျပန္လည္ေစလႊတ္ခြင့္ ျပဳသည့္အခ်ိန္မွ စက္တင္ဘာ လကုန္အထိ အလုပ္သမားဦးေရ သံုးေထာင္ခန္႔ ေစလႊတ္ထား ေၾကာင္း အလုပ္သမားၫႊန္ၾကား မႈဦးစီးဌာနမွ သိရသည္။

မေလးရွားႏိုင္ငံတြင္ တရား ဝင္လုပ္ကိုင္ေနသည့္ ျမန္မာလုပ္ သားတစ္သိန္းေက်ာ္ႏွင့္ တရားမ ဝင္လုပ္ကိုင္သူ သံုးသိန္းခန္႔ရွိကာ စုစုေပါင္း ျမန္မာလုပ္သားေလး သိန္းေက်ာ္ရွိေၾကာင္း မေလးရွား အစိုးရ ထုတ္ျပန္ခ်က္အရ သိရ သည္။

7Day News

No comments:

Post a Comment