မ်ိဳးမင္းပိုင္
ဧရာ၀တီတိုင္းေဒသၾကီးအတြင္းတာ၀န္ထမ္းေဆာင္ေနတဲ ့ ၀န္ထမ္းတစ္ခ်ို ့ကို တိုင္းေဒသၾကီးအစိုးရ
အဖြဲ ့က ၀န္ထမ္းစည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းအရ အေရးယူမွဳေတြ စတင္လုပ္ေဆာင္လာပါတယ္။
ပထမဆံုးအေရးယူမွဳတစ္ခုအျဖစ္ ႏိုင္ငံေတာ္၏ အတိုင္ပင္ခံပုဂၢိဳလ္ ေဒၚေအာင္ဆန္းစုၾကည္ေမြးေန႔အား တားျမစ္သည့္ ဟသၤာတၿမိဳ႕နယ္ အေထြေထြအုပ္ခ်ဳပ္ေရး ဦးစီးဌာနမွ ဒုဦးစီးမွဴးျဖစ္သူ ဦးေအာင္သူရၿဖိဳးကို ၃ႏွစ္အတြင္း ရာထူးတိုးရပ္ဆိုင္းၿပီး နယ္ေရႊ႔႕ေျပာင္းရန္ ဧရာဝတီတိုင္း ေဒသႀကီး အစိုးရအဖြဲ ့က ဆံုးျဖတ္လုိက္ပါတယ္။
ဒါ့အျပင္ ၀န္ထမ္းစည္းကမ္းလိုက္နာမွဳမရွိပဲ ေဆာက္လုပ္ေရး လုပ္ငန္းလုပ္ကိုင္သူ ဧရာဝတီတုိင္း စည္ပင္ေကာ္မတီဝင္ ဦးစိုးႏိုင္ဝင္းကို တာဝန္မွ ရပ္ဆုိင္းလုိက္ၿပီး ကန္ထ႐ိုက္လုပ္ငန္းလိုင္စင္ ပိတ္သိမ္းျခင္း၊ အင္ဂ်င္နီယာ လိုက္စင္ ပိတ္သိမ္းတဲ ့အထိ အစိုးရအဖြဲ ့စည္ပင္သာယာေရး၀န္ၾကီးဌာနက ကအေရးယူလိုက္ပါတယ္။
ပုသိမ္ၿမိဳ႕၊ အမွတ္ ၅ရပ္ကြက္ ေထာင္ကုန္းလမ္းရိွ ပုသိမ္ေထာင္အနီးတြင္ သံုးထပ္အျမင့္ရွိ အေဆာက္အဦး ေဆာက္လုပ္ရာတြင္ အျမင့္ေပ ၂၈ ေပသာ ေဆာက္လုပ္ရန္ ခြင့္ျပဳထားေသာ္လည္း ေက်ာ္လြန္ ေဆာက္လုပ္ျခင္းေၾကာင့္ ဦးစိုးနိုင္၀င္းကိုအေရးယူရျခင္းျဖစ္တယ္လို ့ အစိုးရအဖြဲ ့ကသတင္းထုတ္ျပန္ပါတယ္။
“အစိုးရ တားျမစ္ေနတာကိုသိလ်က္ ဆက္ေဆာက္တယ္၊ စစ္ေဆးတ့ဲအခါ တာဝန္ အရိွဆုံးလူက စည္ပင္ေကာ္မတီဝင္လည္း ျဖစ္ေနတယ္ အစိုးရက ႏွစ္ႀကိမ္တိုင္တိုင္ တားေနတဲ့ၾကားက ဆက္ေဆာက္တ့ဲ ကန္ထ႐ိုက္က တာဝန္အရိွဆုံးပဲ တားျမစ္တဲ့ၾကားက ဆက္ေဆာက္လို႔ အေရးယူရတာပါလို ့စည္ပင္သာယာေရး၀န္ၾကီးဦးေက်ာ္ျမင့္ကေျပာပါတယ္။
အဆိုပါျဖစ္ရပ္နဲ ့ပတ္သတ္လို ့စည္ပင္သာယာေရး ေကာ္မတီ၏ စည္းၾကပ္မႈအားနည္းျခင္းေၾကာင့္ ဟု ဆိုကာ စည္ပင္ဌာနမွတိုင္းေဒသၾကီးညြန္ၾကားေရးမွဴးအပါ၀င္ ဌာနဆိုင္ရာဝန္ထမ္း ငါးဦးကိုအစိုးရအဖြဲ ့က ထုေခ်လႊာ ေတာင္းခံထားေၾကာင္းလည္း သိရပါတယ္။
ဒါဟာ အစိုးရသစ္္ရဲ ့ရက္ပါင္းတစ္ရာေက်ာ္ သက္တမ္းအတြင္း အေရးယူမွဳေတြ စတင္ လုပ္ေဆာင္လာတာလည္းျဖစ္ပါတယ္.။
"ဝန္ထမ္းေတြအေနန႔ဲ အစုိးရေဖာ္ေဆာင္မယ့္ မူဝါဒေတြ လိုက္နာေဆာင္ရြက္ဖို႔ လိုပါတယ္၊ အစုိးရ မူဝါဒေတြကို အခက္အခဲျဖစ္ေအာင္လုပ္တာမ်ိဳး မျဖစ္ဖို႔ အေရးႀကီးတယ္ ၊ ဝန္ထမ္းေတြ ဥပေဒကို လိုက္နာေဆာင္ရြက္ပါ၊ ေနာက္တစ္ခုက ၀န္ထမ္းေတြ ဥပေဒ ရဲပံုစံေတြ ျပည့္ျပည့္စံုစံုျဖစ္ေအာင္ျဖည့္တင္းေပးဖို ့တာ၀န္ရွိပါတယ္ အဲ ့ေပၚမူတည္ျပီးဒီေနာက္စည္းကမ္းေဖာက္ဖ်က္တာေတြကိုလုပ္ရမွာေပါ့ သူတို ့ စား၀တ္ေနေရးလည္း ၾကည္ရမွေပါ့ သို ့ေသာ္ဥပေဒကို ေက်ာ္လြန္လုပ္ေဆာင္ရင္ ေတာ့ဥပေဒအတိုင္း ဆက္လက္ ေဆာင္ရြက္သြားမွာေပါ့” လို ့ အစိုးရအဖြဲ ့ လ်ပ္စစ္ လမ္းပန္းစက္မွဳလက္မွုနွင့္စြမ္းအင္၀န္ၾကီးဦး၀င္းေဌးကဆိုပါတယ္။
ျပည္ထဲေရး ဌာနေအာက္ အေထြေထြ အုပ္ခ်ုပ္ေရးဦးစီးဌာန၊ အက်ဥ္းဦးစီး ၊ရဲတပ္ဖြဲ ့၀င္မ်ား ။အထူးစံုစမ္းစစ္ေဆးေရးဌာန ၀န္ထမ္းမ်ား နွႈင့္ လူ၀င္မွဳၾကီးၾကပ္ေရးဌာနလက္ေအာက္ရွိ ၀န္ထမ္းမ်ား ကိုလည္း စည္ကမ္းေဖာက္ဖ်က္မွဳမ်ား ဥပေဒေက်ာ္လြန္လုပ္ေဆာင္မွဳမ်ားရွိလာပါကလည္း သက္ဆိုင္ရာဌာနဆိုင္ရာအၾကီးအကဲမ်ားနွင့္ ညွိနွုင္းအေရးယူ ေဆာင္ရြက္သြားဖို ့ရွိေၾကာင္း အစိုးရအဖြဲ ့၀င္တစ္ဦးကဆိုပါတယ္။
ဒါ့အျပင္ ပညာေရးဌာနမွ ၀န္ထမ္းမ်ား အဂတိလိုက္စားမွဳမ်ားကိုလည္း စံျပအေနနဲ ့ထိေရာက္တဲ ့အေရးယူမွဳမ်ားျပဳလုပ္မယ္လို ့ အစိုးရအဖြဲ ့လူမွဳေရး၀န္ၾကီးေဒါက္တာလွျမတ္ေသြးကေျပာပါတယ္။
၀န္ထမ္းစည္းမ်ဥ္းမ်ားမလိုက္နားသည့္ ၀န္ထမ္းမ်ားကို ၊နွစ္တိုးလစာရပ္ဆိုင္းျခင္း ၊ရာထူးတိုးရပ္စိုင္းျခင္း ၊ ၀န္ထမ္း လစာနွုန္းထား ေလ်ာ့ျခင္း ၊ ရာထူးတစ္ဆင့္ေလ်ာ့ ျခင္း ၊ ေလ်ာ္ေၾကးသတ္မွတ္ျခင္း ၊ရာထူးမွထုတ္ပယ္ျခင္း ၊ ၀န္ထမ္းအျဖစ္မွရာသက္ပန္ ထုတ္ပယ္ျခင္းမ်ားအထိ အဆင့္ဆင့္အေရးယူေဆာင္ရြက္သြားမယ္
လို ့ တိုင္းေဒသၾကီး ဥပေဒခ်ုပ္ ဦးသိန္းေရြကဆိုပါတယ္။
ေကာင္းေအာင္ေျပာင္းလဲေနတဲ ့အခါ ၀န္ထမ္းေတြကလည္း အားလံုးစုေပါင္းျပီးပါ၀င္လာေအာင္ တတက္တအားပါ၀င္သင့္တယ္ နိုင္ငံရဲ ့မူ၀ါဒစည္းကမ္းကိုလိုက္နာျပီး မိမိလုပ္ငန္းကိုတာ၀န္ေက်ေအာင္ ေဆာင္ရြက္ရမယ္ ကိုယ္နဲ ့ဆိုင္တဲ ့ဥပေဒ တရားဥပေဒကိုေလးစားလိုက္နာ ရမယ္ ဒီလိုေဆာင္ရြက္တဲ ့ေနရာမွာအေရးၾကီးဆံုးက လာဘ္ေပးလာဘ္ယူမွဳကင္းစင္ေအာင္လုပ္ဖို ့အေရးၾကီးတယ္လို ့ ဦးသိန္းေရြွကဆိုပါတယ္။
၀န္ထမ္းဆိုတာက အလြယ္ေျပာရင္ ခိုင္းတာလုပ္ရတာ စာစကားနဲ ့ေျပာရင္ မူ၀ါဒကို အေကာင္ထည္ေဖာ္ရတာေပါ့ အဲ ့ေတာ့ မူ၀ါဒက အစိုးရကခ်မွတ္တယ္ ဒါကိုအေကာင္ထည္ေဖာ္တဲ ့ေနရာမွာ ၀န္ထမ္းရဲ ့ ပညာ (က်ြမ္းက်င္မွဳ ) စည္းကမ္း နဲ ့ ကိုယ္က်င့္တရား လိုအပ္တယ္ ဒီသံုးခုျပည့္စံုရင္ အလုပ္္ျပီးေျမာက္တယ္ အဲ ့ေတာ့ စည္းကမ္းကိုလိုက္နာဖို ့က ၀န္ထမ္းဥပေဒနဲ ့ပီးတယ္ အဲ ့ေတာ့ စည္းကမ္းေဖာက္ရင္ ျပစ္ဒဏ္ ဆိုပီးလိုက္နာရင္ ဆုဆိုတာ မရွိဘူး ၀န္ထမ္းကိုယ္က်င့္တရားကို စည္းကမ္းကထိမ္းတယ္ သို ့ေသာ္ ကိုယ္က်င့္တရားကိုလြမ္းမိုးေနတဲ ့အခ်က္ေတြရွိေနတယ္ဘာေတြလည္းဆိုလစာ မလံုေလာက္မွဳ ၀န္ထမ္းအိမ္ယာေတြမရွိတာေတြေနာက္တစ္ခုက က်ြမ္းက်င္မွဳအတြက္ေရာ ဘယ္သူက ျဖည့္ဆည္းေပးမွာလည္း ဆိုတာကိုလည္း အစိုးရက စဥ္းစားေပးပါ ဟု ဧရာ၀တီတိုင္းေဒသၾကီမွ ဌာနဆိုင္ရာ၀န္ထမ္းတစ္ဦးကေျပာပါတယ္
ဧရာ၀တီတိုင္းေဒသၾကီး အတြင္း က အစိုးရဌာနဆိုင္ရာအသီးသီးမွာတာ၀န္ထမ္းေဆာင္ေနတဲ ့ ၀န္ထမ္း စုစုေပါင္း(၁၀၂၆၅၁)ဦးရွိပါတယ္။
No comments:
Post a Comment